OB欧宝体育最新地址作为常州市企业文化示范企业,公司非常重视企业文化建设。制定和实施“华利达千名人才计划”,面向社会,广纳贤才,为所有员工提供充足的发展空间及人事晋升政策。入职后按照技术和管理两条线进行培养,使每个员工都有机会成为优秀的管理人员和专业的技术人员。职工技能大赛、“华利达年度十佳先进”、“星级员工”、“优秀班组”等评选活动,为员工脱颖而出搭建了多元化的平台。公司用爱心构建 “家的文化”,每年举办 “集团大中专生联谊会”,充分展示企业尊重知识,尊重人才和尊重员工的理念。通过职工文艺汇演、趣味文体节、演讲比赛等一系列活动,从中发现人才,陶冶员工情操。公司每年投入八十万元建立 “员工关爱基金”,帮助生活遇到困难的职工。企业与员工形成了相互信任、双向感恩、共同发展的良好氛围。